40% των εργαζομένων ανέφεραν βελτίωση των ψηφιακών δεξιοτήτων

Την εικόνα του ανθρώπινου δυναμικού παγκοσμίως για τη μετάβαση στην εξ αποστάσεως εργασία κατέγραψε η νέα μελέτη της PwC με τίτλο «Upskilling Hopes & Fears». Συγκεκριμένα, 60% ανησυχούν για την αυτοματοποίηση στην εργασία, 48% πιστεύουν ότι η παραδοσιακή απασχόληση δεν θα υφίσταται μελλοντικά και 39% ότι η εργασία τους θα καταστεί παρωχημένη σε πέντε χρόνια. Ωστόσο, 40% αναφέρουν ότι οι ψηφιακές τους δεξιότητες βελτιώθηκαν στο lockdown, 77% είναι έτοιμοι να αποκτήσουν νέες ή να επανεκπαιδευτούν και 74% θεωρούν την κατάρτιση ζήτημα ατομικής ευθύνης.

«Πολλοί εργαζόμενοι αναρωτιούνται, αν θα πρέπει να βρουν ένα επάγγελμα που θα μεγιστοποιήσει το εισόδημά τους ή αν θα πρέπει να ασχοληθούν με εργασίες που έχουν θετικό αντίκτυπο στην κοινωνία. Αλλά η μια επιλογή δεν αποκλείει την άλλη. Με το πιο σημαντικό και πρωτεύων διακύβευμα να είναι, αν θα μπορέσουν να αναβαθμίσουν τις δεξιότητες τους για να μπορούν να είναι σε θέση να κάνουν την όποια επιλογή καταρχήν», σημείωσε ο Κωνσταντίνος Τάκος, Director, επικεφαλής του τμήματος People & Change Consulting της PwC Ελλάδας.