Το πρόγραμμα έχει ως στόχο να προσφέρει τα απαραίτητα εφόδια και τις επαγγελματικές εμπειρίες στους αυριανούς επαγγελματίες, ώστε να χτίσουν ισχυρές βάσεις για τη μελλοντική τους σταδιοδρομία. Σε αυτή τη βάση, η εταιρεία προσέφερε σε νέους και νέες που συμμετείχαν στη διοργάνωση «Ημέρες Καριέρας 2016», τη δυνατότητα να πάρουν μέρος σε ένα quiz βασισμένο σε γνώσεις γύρω από τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης και τις ψηφιακές εφαρμογές. Οι 24 που διακρίθηκαν είχαν την ευκαιρία να επισκεφθούν τα κεντρικά γραφεία της εταιρείας και να κερδίσουν τρία διαφορετικά βραβεία, τα «Γίνε ο επόμενος Reverse Mentor της AXA», «Ζήσε τη μέρα μου/Διοίκηση» και «Ζήσε τη μέρα μου/Πωλήσεις». Η Άννα Μανιάτη, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της ΑΧΑ, τόνισε: «Η ουσιαστική αλληλεπίδραση με νέους, ταλαντούχους ανθρώπους, προσφέρει εφόδια τόσο σε εκείνους, όσο και σε εμάς».