Πραγματοποιήθηκε το δεύτερο virtual dialogue «People Next»

Στις 2 Δεκεμβρίου πραγματοποιήθηκε το δεύτερο virtual dialogue στην ενότητα «People Next», το οποίο παρακολούθησαν 49 εταιρείες διαφόρων κλάδων, καθώς και ακαδημαϊκοί, σύμβουλοι επιχειρήσεων, φοιτητές και ιδιώτες. H Μαρία Φιλίππου, HR Director Central & Eastern Europe, The Coca-Cola Company με την Αιμιλία Τσεϊμαζίδου, President of IoC & Chairman Attp, συζήτησαν με αφορμή τις αλλαγές στην εργασιακή δομή και το μέλλον της εργασίας γενικότερα.

Οι ευέλικτες δομές εργασίας, η ιεραρχία, η ηγεσία, το workplace, ο ρόλος της τεχνολογίας και του AI, το well-being και το unlearn culture πρωταγωνίστησαν σε αυτή τη συζήτηση. Τα συμπεράσματα του 2ου Virtual Dialogue συνοψίζονται στο ότι ζούμε σε ένα περιβάλλον το οποίο μεταβάλλεται με εκθετικούς και απρόβλεπτους ρυθμούς, η ιεραρχία σήμερα γίνεται συνεργασία, ενώ το agility, το flexibility, αλλά ακόμα και το fluidity θα χαρακτηρίσουν τις εργασιακές σχέσεις. Επιπλέον, η τεχνολογία και η τεχνητή νοημοσύνη είναι σύμμαχοι της αλλαγής και η συνεχής μάθηση και το unlearn culture είναι μονόδρομος. Το επόμενο Virtual Dialogue θα πραγματοποιηθεί στις 16 Δεκεμβρίου.