Η Wedoo Web Project προχωρά στην εφαρμογή του 4ήμερου μοντέλου εργασίας, χωρίς μείωση στις αποδοχές των εργαζομένων. Η εταιρεία επικαλείται έρευνα του Reuters, σύμφωνα με την οποία η καθιέρωση αυτού του μοντέλου εξασφαλίζει την αύξηση της παραγωγικότητας, αμβλύνει το «σύνδρομο burnout» και συμβάλλει στην ενίσχυση της ισορροπίας μεταξύ προσωπικής και επαγγελματικής ζωής.

«Αφουγκραζόμενη τις σύγχρονες ανάγκες που επιτάσσει η εποχή, μέσω της πρωτοβουλίας αυτής, η Wedoo ευχαριστεί το εργατικό δυναμικό της για τη στήριξη και την αμείωτη υπομονή που έδειξε κατά τη διάρκεια της πανδημίας.

Αυτή η κίνηση επισφραγίζει τη γενικότερη φιλοσοφία της εταιρείας, καθώς η Wedoo δεν προσαρμόζεται αποκλειστικά και μόνο σε τεχνικό επίπεδο στη νέα εποχή, αλλά και στον πυρήνα της», αναφέρει σχετική ανακοίνωση της εταιρείας.