Με θέμα «Η Συμβολή της Διαφορετικότητας στην Επιχειρηματική Αριστεία»

Στόχος της εκδήλωσης ήταν η διερεύνηση της υπεραξίας που απολαμβάνουν οι επιχειρήσεις από τη δράση των γυναικών στελεχών και η κατανόηση των ποσοστών ανάπτυξης των γυναικών στα ανώτερα και ανώτατα στρώματα διοίκησης, στην Ελλάδα.

Στο πλαίσιο αυτό, ο Δημήτρης Γκανούδης, Γενικός Διευθυντής του Great Place to Work, ανέλυσε τις θέσεις των εταιρειών με καλό εργασιακό περιβάλλον και το πώς αξιοποιούν  τις γυναίκες σε θέσεις ευθύνης, ενώ η Ξένια Κούρτογλου, Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της Focus/Bari, παρουσίασε έρευνα για το κατά πόσο είναι επιλογή ή αδυναμία η εξέλιξη των γυναικών στα ανώτατα διοικητικά στρώματα των επιχειρήσεων. Μεταξύ των ομιλητών ήταν ο Θεόδωρος Τσέκος, Γενικός Γραμματέας του ΥΕΚΑ και η Ειρήνη Νικάνδρου, επίκουρη καθηγήτρια διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στο τμήμα Μάρκετινγκ & Επικοινωνίας στο ΟΠΑ.

Παράλληλα, στελέχη των Xerox Hellas, Exodus, PepsiCo, Ελαϊς-Unilever και Novartis διηγήθηκαν τις προσωπικές τους εμπειρίες.